Betriebliche Krankenversicherung: macht Sie als Arbeitgeber attraktiver
Als Corporate Benefit ist die betriebliche Altersvorsorge (bAV) allgemein bekannt. Es gibt jedoch mehr betriebliche Versicherungen als diese, um Ihr Unternehmen für Mitarbeitende attraktiv zu machen und gute Leute dauerhaft zu binden. Ein äußerst wertvolles Instrument ist die betriebliche Krankenversicherung (bKV). Sie bietet Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die ausgezeichnete Versorgung einer privaten Krankenzusatzversicherung, von der auch Sie mehrfach profitieren:
Sie werden als attraktiver und großzügiger Arbeitgeber wahrgenommen, der sich sozial engagiert.
Bewerberinnen und Bewerber entscheiden sich bei der Jobsuche eher für Sie als neuen Arbeitgeber.
Ihre Belegschaft fällt durch eine bessere Versorgung seltener aus, ist schneller wieder einsatzfähig und durch die kostenfreie Zuwendung zufriedener.
Vielleicht fragen Sie sich: Wie funktioniert eine betriebliche Krankenversicherung? Als Arbeitgeber schließen Sie die zusätzliche Versicherung für Ihre Mitarbeitenden ab. Bereits ab fünf Mitarbeitern können Sie eine bKV einführen. Die Leistungen werden dabei nach Ihren Vorstellungen festgelegt. Sie übernehmen die Beiträge und können Ihre Aufwände als Betriebsausgaben steuerlich absetzen, während Ihre Mitarbeitenden die Leistungen kostenlos in Anspruch nehmen können. Im Nachgang kümmern wir uns um alles Alltägliche, sodass Ihre Aufwände denkbar gering bleiben. Sie übermitteln uns einfach eine Liste Ihrer Mitarbeitenden, die sich dann direkt an uns wenden. Rechnungen können auch per App eingereicht werden. Vereinbaren Sie gleich einen Termin bei der Allianz-Versicherung Fries in Heusweiler, um alles mit uns zu besprechen!
Ihr Engagement zahlt sich aus: Eine betriebliche Krankenversicherung wird als Benefit höher bewertet als ein Dienstwagen, hat eine Studie der Gesellschaft für Konsumforschung (GfK) herausgefunden. Wenn Sie sich also mit einer bKV am Arbeitsmarkt positiv hervorheben möchten, nur zu: Wir von der Allianz-Versicherung Fries in Heusweiler beraten Sie kompetent und individuell. Im gemeinsamen Austausch entwerfen wir eine maßgeschneiderte betriebliche Krankenversicherung, die zu Ihrem Unternehmen und seinen spezifischen Herausforderungen passt. Bei der Ausgestaltung gibt es drei Möglichkeiten:
#1 Bausteinmodell: Beim Bausteinmodell entscheiden Sie, welche Leistungen Ihre Mitarbeitenden in Anspruch nehmen können. Besonders beliebt sind die Bausteine Sehhilfe, Heilpraktiker, Vorsorge und Zahngesundheit:
Im Rahmen des Bausteins „Sehhilfe” werden innerhalb von 24 Monaten Kosten in Höhe von 150 Euro übernommen.
Beim Baustein „Heilpraktiker“ sind es bis zu 400 Euro.
Der Baustein „Vorsorge“ ermöglicht Maßnahmen zur Vorbeugung von Rückenproblemen.
Beim Baustein „Zahngesundheit“ werden bis zu 90 Prozent der Kosten für Zahnersatz oder Implantate übernommen.
#2 Budgetmodell: Alternativ dazu können Sie im Budgetmodell jedem Mitarbeiter ein jährliches Gesundheitsbudget gewähren, über das er frei verfügen kann. Es sind fünf verschiedene Budgethöhen möglich: 300 Euro, 600 Euro, 900 Euro, 1.200 Euro oder 1.500 Euro. Die Allianz erstattet die Kosten für bestimmte Leistungen bis zur vereinbarten Budgethöhe.
#3 Kombimodell: Sie können das Baustein- und Budgetmodell auch kombinieren und dabei eigene Schwerpunkte setzen. Denn das Kombimodell vereint die Vorteile beider Varianten: Jeder Mitarbeitende erhält ein Budget plus weitere von Ihnen festgelegte Zusatzleistungen. Das gibt Ihnen die Möglichkeit, für Ihre Firma besonders relevante Leistungen anzubieten. Bei Fragen dazu rufen Sie uns gerne an!
Nutzen Sie die Möglichkeit, um als attraktiver Arbeitgeber mit besonderen Sozialleistungen zu punkten – mit einer betrieblichen Vorsorge, die Ihrer ganzen Belegschaft zugutekommt. Kommen Sie einfach bei uns in Heusweiler vorbei. Gern besuchen wir Sie auch vor Ort und lernen Ihre Firma kennen. Vereinbaren Sie gleich einen Termin!
