Die betriebliche Altersvorsorge der Allianz – ein maßgeschneidertes Konzept
Wir sind Ihre Ansprechpartner, wenn es um die Einführung einer betrieblichen Altersvorsorge in Ihrem Unternehmen geht. Unsere Altersvorsorge-Beratung richtet sich vor allem an Arbeitgeber, die mittelständische Unternehmen in Berlin-Charlottenburg, Tempelhof oder Steglitz-Lichterfelde besitzen. Wir erstellen gemeinsam mit Ihnen ein tragfähiges und nachhaltiges Konzept, damit Ihr Betrieb und Ihre Angestellten optimal von den Vorteilen der betrieblichen Altersvorsorge profitieren. Dabei erläutern wir die Besonderheiten der verschiedenen, vom Gesetz zur betrieblichen Altersvorsorge vorgesehenen Durchführungswege, wie zum Beispiel die Pensionskasse oder die Direktversicherung. Außerdem erläutern wir Ihnen, wie die nachgelagerte Besteuerung während der Ansparphase funktioniert, sodass die Beiträge steuerfrei werden. Sie haben die Wahl zwischen rein vom Arbeitgeber finanzierten und vom Arbeitnehmer getragenen Modellen sowie Mischformen. Wir begleiten dabei den gesamten Prozess. Häufig führen wir auch Informationsveranstaltungen oder Einzelberatungen in Unternehmen durch, um zu erläutern, wie die Berechnung der betrieblichen Altersvorsorge in der Lohnabrechnung vorzunehmen ist, inwiefern die Arbeitnehmer vermögenswirksame Leistungen einbringen können und was zu beachten ist, wenn sie ihre Stelle kündigen. Wir bieten auch eine leistungsstarke Altersvorsorge für Freiberufler an.
Sprechen Sie unser Team auf die betriebliche Altersvorsorge an, wenn Sie als Arbeitgeber in der bAV eine zusätzliche Chance sehen, die Mitarbeiterbindung im Betrieb zu erhöhen. Denn in den Zeiten des Fachkräftemangels sollten Sie jede Möglichkeit nutzen, um Ihr Unternehmen für Belegschaft und neue Fachkräfte attraktiv zu gestalten.
Besuchen Sie uns in der Allianz-Generalvertretung am Asternplatz, damit wir Sie ausführlich über dieses Thema informieren!
Wir sind Ihre Ansprechpartner, wenn es um die Einführung einer betrieblichen Altersvorsorge in Ihrem Unternehmen geht. Unsere Altersvorsorge-Beratung richtet sich vor allem an Arbeitgeber, die mittelständische Unternehmen in Berlin-Charlottenburg, Tempelhof oder Steglitz-Lichterfelde besitzen. Wir erstellen gemeinsam mit Ihnen ein tragfähiges und nachhaltiges Konzept, damit Ihr Betrieb und Ihre Angestellten optimal von den Vorteilen der betrieblichen Altersvorsorge profitieren. Dabei erläutern wir die Besonderheiten der verschiedenen, vom Gesetz zur betrieblichen Altersvorsorge vorgesehenen Durchführungswege, wie zum Beispiel die Pensionskasse oder die Direktversicherung. Außerdem erläutern wir Ihnen, wie die nachgelagerte Besteuerung während der Ansparphase funktioniert, sodass die Beiträge steuerfrei werden. Sie haben die Wahl zwischen rein vom Arbeitgeber finanzierten und vom Arbeitnehmer getragenen Modellen sowie Mischformen. Wir begleiten dabei den gesamten Prozess. Häufig führen wir auch Informationsveranstaltungen oder Einzelberatungen in Unternehmen durch, um zu erläutern, wie die Berechnung der betrieblichen Altersvorsorge in der Lohnabrechnung vorzunehmen ist, inwiefern die Arbeitnehmer vermögenswirksame Leistungen einbringen können und was zu beachten ist, wenn sie ihre Stelle kündigen. Wir bieten auch eine leistungsstarke Altersvorsorge für Freiberufler an.
Sprechen Sie unser Team auf die betriebliche Altersvorsorge an, wenn Sie als Arbeitgeber in der bAV eine zusätzliche Chance sehen, die Mitarbeiterbindung im Betrieb zu erhöhen. Denn in den Zeiten des Fachkräftemangels sollten Sie jede Möglichkeit nutzen, um Ihr Unternehmen für Belegschaft und neue Fachkräfte attraktiv zu gestalten.
Besuchen Sie uns in der Allianz-Generalvertretung am Asternplatz, damit wir Sie ausführlich über dieses Thema informieren!