Betriebliche Krankenversicherung – Chancen für Unternehmer & Belegschaft
Statistiken belegen es deutlich: Die Fehlzeiten bei Arbeitnehmern sind geringer, wenn Vorsorgeuntersuchungen regelmäßig wahrgenommen werden. Diese können einem längeren krankheitsbedingten Ausfall vorbeugen. Doch die gesetzliche Absicherung durch die Krankenkassen lässt hier oft Lücken. Längst nicht jede Leistung wird übernommen, vieles muss aus der eigenen Tasche bezahlt werden. Da überlegt sich manch einer doppelt, ob er eine notwendige Vorsorgeuntersuchung tatsächlich wahrnimmt. Genau hier setzt die betriebliche Krankenversicherung an. Denn diese bietet eine umfassende Absicherung mit erstklassigen Leistungen.
Diese betriebliche Versicherung ist quasi eine Krankenzusatzversicherung, die Sie als Arbeitgeber für Ihre Mitarbeiter abschließen. Das bringt mehr Vorteile mit sich, als man zunächst glauben mag. Sie sind flexibel und können aus elf verschiedenen Leistungsbausteinen genau die wählen, die zu Ihrem Unternehmen passen bzw. die Sie Ihren Mitarbeitern anbieten möchten. Das Portfolio ist breit gefächert und reicht von der Zahnvorsorge und Zahnersatz über Sehhilfen und alternative Heilmethoden bis zum zusätzlichen Krankentagegeld oder der optimalen Versorgung als Privatpatient bei einem Krankenhausaufenthalt. Die finanziellen Aufwände sind überschaubar und lassen sich zudem als Betriebsausgaben steuerlich absetzen. Günstiger als ein Dienstwagen ist die betriebliche Krankenversicherung allemal.
Andere Faktoren, die für diese betriebliche Vorsorge sprechen, lassen sich an anderen Zahlen messen: Sie positionieren sich als attraktiver sozialer Arbeitgeber, der Wert auf gesunde Mitarbeiter legt. Die Fluktuation wird deutlich geringer sein und die Mitarbeiterzufriedenheit wächst. Das poliert auch das Image des Unternehmens weiter auf und gibt Ihnen bei der Ansprache neuer Mitarbeiter ein weiteres Argument an die Hand. Fachkräfte achten heute nicht nur auf ein gutes Gehalt, sondern haben einen Blick auf das Gesamtkonzept und dazu gehört auch ein entsprechendes Engagement, um den Mitarbeitern zu zeigen, dass diese nicht nur als Ressource angesehen werden.
Die Pluspunkte für Arbeitnehmer liegen als sofort spürbarer Mehrwert auf der Hand. Während die betriebliche Altersvorsorge erst im Rentenalter zur Geltung kommt, zeigt sich die betriebliche Krankenversicherung bei jedem Arztbesuch. Versorgungslücken aus der gesetzlichen Krankenkasse werden geschlossen. Es gibt keine Wartezeiten und auch keine Gesundheitsprüfung. Das ist vor allem für jene interessant, bei denen eine reguläre Krankenzusatzversicherung durch Vorerkrankungen teurer wäre.
Unser Beratungsansatz zur betrieblichen Krankenversicherung ist modern gestaltet. bei Interesse erhalten Sie zunächst ein individualisiertes Video, welches Ihnen diese Form der betrieblichen Versicherung noch einmal genauer vorstellt. Anschließend beantworten wir per Online-Beratung alle Fragen und erarbeiten gemeinsam mit Ihnen ein Konzept, das exakt auf Ihren Betrieb abgestimmt ist. Die Online-Beratung ermöglicht uns ein entsprechendes Einzugsgebiet über unseren Agentursitz Eggenstein-Leopoldshafen hinaus. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
