Vorteilhaft für Chef und Mitarbeiter: Die betriebliche Altersvorsorge
Der Fachkräftemangel wird in immer mehr Branchen spürbar. Neues Personal ist rar gesät und stark umworben. Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) bietet dabei als Konzept viele Vorteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer und ist deshalb auch eine besonders beliebte Variante. Ihre Belegschaft profitiert von der betrieblichen Rente in vielerlei Hinsicht. Der offensichtlichste Vorteil ist selbstverständlich: Die gesetzliche Rente mithilfe betrieblicher Unterstützung aufbessern. Denn eine zusätzliche Rentenvorsorge ist heute unerlässlich. Als Arbeitgeber zeigen Sie mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge, dass Sie Verantwortung übernehmen. Wir machen eine Bestandsaufnahme und erstellen Ihnen eine individuelle Versorgungsordnung, die auf Ihren Betrieb abgestimmt ist. Selbstverständlich entsprechen unsere Konzepte dabei den Anforderungen des Betriebsrentenstärkungsgesetzes. Vertrauen Sie auf unsere Expertise.
Wir beraten Sie dazu, welches Modell der betrieblichen Altersvorsorge zu Ihrem Unternehmen passt. Dabei stehen Ihnen alle Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung zur Verfügung: Direktversicherung, Unterstützungskasse oder Pensionszusage – wir finden die passende Lösung für Ihren Betrieb. Die Allianz ist die Nummer 1 in der betrieblichen Rentenversicherung. Sie ist Partner der größten Versorgungswerke wie zum Beispiel MetallRente, Presse-Versorgungswerk, KlinikRente, GalaBau oder Transport-Spedition und Logistik. Wir erstellen maßgeschneiderte Konzepte. Dabei ist auch eine Kombination mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung möglich.
Unser Service für Ihr Unternehmen: Wir überprüfen für Sie bestehende Versorgungszusagen aller Gesellschaften und helfen, Haftungsrisiken zu vermeiden. Im Rahmen einer Betriebsveranstaltung stellen wir Ihrer Belegschaft die Möglichkeiten des Versorgungskonzeptes vor und bieten darüber hinaus Online-Beratungstermine für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an. Auf Wunsch stellen wir für Ihr Unternehmen ein Arbeitnehmerportal mit Informationen zur betrieblichen Altersvorsorge zur Verfügung. Dort kann Ihre Belegschaft wichtige Rahmendaten zur Betriebsrente abrufen. Verwaltungsaufwand haben Sie mit unserem Konzept kaum. Wir unterstützen Sie dabei, die betriebliche Altersvorsorge zu digitalisieren und Prozesse zu optimieren. Über ein Arbeitgeberportal, das wir für Sie einrichten, lassen sich die Verträge verwalten und bei Bedarf schnell anpassen – eine echte Arbeitsentlastung für Ihre Personalabteilung. Gleichzeitig bietet Ihnen der effiziente Einsatz notwendiger Tools auch eine Kostenersparnis.
Unser Service für Ihre Belegschaft: Im Rahmen von Beratungsterminen gestalten wir die betriebliche Rente individuell aus. Alle Beiträge gehen steuerfrei vom Bruttolohn ab und fließen damit zu 100 Prozent in die betriebliche Altersvorsorge ein. Vermögenswirksame Leistungen können ebenfalls für die Betriebsrente berücksichtigt werden. Auf der Lohnabrechnung sind alle Zahlungen einsehbar, die über die Entgeltumwandlung und den Zuschuss über den Arbeitgeber in die betriebliche Altersvorsorge fließen. Über unseren Online-Rechner sehen Sie, wie sich die Betriebsrente im Einzelnen zusammensetzt. Der Vertrag wird portabel angelegt – endet das Beschäftigungsverhältnis, lässt sich die bAV beim neuen Arbeitgeber fortführen.
Bei uns erhalten Sie alle notwendigen Informationen zu den Gestaltungsmöglichkeiten. Vereinbaren Sie Ihren Beratungstermin mit unserem Büro in Hausham. Wir kommen gerne in Ihrem Unternehmen vorbei und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
