Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist für Arbeitnehmer heute ein wirksames Instrument, um der drohenden Altersarmut etwas entgegenzusetzen. Dabei profitieren Mitarbeiter in der Betriebsrente von der staatlichen Förderung in der Direktversicherung. Über diese können Unternehmen den Rechtsanspruch der Angestellten auf eine betriebliche Rente in der Entgeltumwandlung erfüllen. Die Beiträge werden hierbei steuerfrei aus dem Bruttolohn abgeführt. So muss der Mitarbeiter in diese Form der betrieblichen Rentenvorsorge nur rund die Hälfte der Kosten selbst tragen - den Rest zahlt Vater Staat.
Ihre Allianz-Versicherung in Görlitz berät Sie fundiert zu den vielen Vorteilen einer betrieblichen Altersvorsorge für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir vermitteln rechtssichere Lösungen zur Absicherung der Angestellten sowie in der Geschäftsführer-Gesellschafter-Versorgung. So können Führungskräfte und Eigentümer beispielsweise über eine Unterstützungskasse bilanzneutral vorsorgen. Übrigens: Im Wettbewerb um die besten Köpfe ein attraktiver Bonus, den nicht alle Unternehmen bieten! In den Gruppenverträgen bieten wir Unternehmen besonders attraktive Konditionen – fragen Sie uns danach! Weil wir fachlich gut aufgestellt sind, beraten wir Sie ebenso über die Metall- oder Klinikrente sowie weiteren Verbandslösungen und Versorgungswerken. Sofern gewünscht, übernehmen wir bei Einführung einer bAV die Mitarbeiterversammlung für Sie und machen mit Ihrer Belegschaft Einzeltermine, um beispielsweise eine individuelle Berechnung der Altersvorsorge sicherzustellen. Unseren Rechner für die betriebliche Altersvorsorge binden Allianz-Kunden ganz flexibel ins Intranet ein.
Für Arbeitnehmer gilt: Bei der Entgeltumwandlung werden die Beiträge zur bAV von der Lohnabrechnung gebucht. Bis zu einem bestimmten Betrag sind diese sozialabgaben- und steuerfrei. Sollten Sie den Job wechseln und kündigen, nehmen Sie Ihren Vertrag mit. Bei Fragen sind wir gerne für Sie da.
Für Arbeitgeber hat die betriebliche Altersvorsorge nicht nur hinsichtlich der Mitarbeiterbindung Vorteile. So wird Ihr Betrieb unter anderem für den Bewerbermarkt attraktiver. Die betriebliche Altersvorsorge ist fest im Gesetz verankert und wurde durch das Betriebsrentenstärkungsgesetz noch einmal gestärkt. Nun ist nicht nur vorgeschrieben, dass Sie Ihrer Belegschaft eine Betriebsrente auf Anfrage ermöglichen müssen, sondern auch verpflichtend die bAV bezuschussen müssen. Übrigens: Das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge können Sie gut um eine betriebliche Krankenversicherung erweitern. Wer die betriebliche Rente um eine Berufsunfähigkeitsversicherung ergänzt, profitiert auch in der so wichtigen Einkommensvorsorge von reduzierten Kosten und einer vereinfachten Gesundheitsprüfung. Sprechen Sie uns gerne darauf an. Gerne bei uns in der Agentur in Görlitz oder bei Ihnen in Weißer Schöps, Kodersdorf, Königshain, Reichenbach, Markersdorf, Rosenbach, Ostritz und den weiteren Ortschaften der Region.
PS: Unsere Rentenberatung umfasst auch die Altersvorsorge für Freiberufler. Vereinbaren Sie einen Termin mit uns. Wir freuen uns auf Sie!
