Betriebliche Altersvorsorge – die Rentenvorsorge vom Chef
Gesetzlich hat jeder Arbeitnehmer Anspruch auf eine betriebliche Altersvorsorge. Durch das Betriebsrentenstärkungsgesetz ist die Betriebsrente noch einmal attraktiver geworden – denn nun muss Ihr Arbeitgeber Ihre betriebliche Rente bezuschussen. Wir beraten neben Privatkunden auch kleinere Betriebe und stellen die Chancen und Möglichkeiten durch eine betriebliche Altersvorsorge sowohl für Arbeitgeber als auch für die Belegschaft transparent vor. Ob Pensionskasse oder Direktversicherung, die Rentenvorsorge kann über verschiedene Wege realisiert werden. Wir stellen die bAV gemeinsam auf eine solide Basis und prüfen auch, ob eine betriebliche Rentenversicherung der richtige Weg für Sie ist oder ob eine andere Vorsorgeform für Sie passender wäre.
Kommt eine betriebliche Altersvorsorge für Sie infrage, zeigen wir Ihnen mithilfe unseres Rechners transparent, wie sich die Rentenvorsorge auf Ihrem Gehaltszettel auswirkt. Am häufigsten wird die Direktversicherung realisiert. Hierbei bauen Sie mit Teilen Ihres Gehalts direkt eine Vorsorge auf. Die Entgeltumwandlung für die betriebliche Altersvorsorge erfolgt im Rahmen der regulären Lohnabrechnung direkt vom Brutto-Gehalt vor Abzug der Steuern und ist für Sie bis zu einem gewissen Betrag steuerfrei.
Sie sind Unternehmer und möchten die Betriebsrente bei Ihnen im Unternehmen zentral einführen? Wir kommen gern in Ihrer Firma in Illertissen, Neu-Ulm oder Pfaffenhofen an der Roth vorbei und erarbeiten gemeinsam mit Ihnen ein maßgeschneidertes Konzept für Ihr Unternehmen. Auch die Integration einer Gesellschafter-Geschäftsführerversorgung ist möglich. Sprechen Sie unser Team der Allianz Elvira Zauner in Senden darauf an. Wir sind Ihre Spezialisten für die betriebliche Altersvorsorge
