Bessere Tarife, bessere Leistungen und guenstiger als du denkst. All das beschreibt die neue Allianz Autoversicherung.

Oft werden Autoversicherungen im Internet verglichen. Der Preis ist bei den meisten der ausschlaggebende Grund für einen Wechsel.

Wichtig ist, sich noch genauer über Themen wie Schutzbrief oder Rabattretter zu informieren.

Der Rabattretter sorgt dafür, dass in einem Schadenfall keine neue Einstufung in den schadenfreien Jahren erfolgt. Somit bleiben die Prozente, welche für den Jahresbeitrag entscheidend sind, gleich. (übrigens: schadenfreie Jahre bzw. Prozente können überschrieben/übernommen werden.)

Bei neuen Autos wird oft die Vollkaskoversicherung mit abgeschlossen.

Bei bestehenden, älteren Autos ist es dagegen eher der Fall, dass nur die Haftpflicht mit Teilkasko (z.B. Hagelschaden) abgeschlossen wird.

(Bei Elektroautos haben wir aktuell 20% Sondernachlass.)

Vor allem für Fahranfänger mit begleitenden Fahren, Neueinsteiger, Studenten und Jungen Leute mit 18, 19 oder 21 Jahren sind wir bei der Allianz unter gewissen Voraussetzungen sehr günstig geworden.

Mitversichernde Personen als Zweitfahrer sind oft Ehe- oder Lebenspartner sowie Kinder unter 25, 23 oder 21 Jahren. Diese haben Auswirkungen auf die Preisgestaltung.

Wenn andere Fahrer z.B. im Urlaub mit dem Auto fahren, ist es der Versicherung zu melden. Meist ist es für 3-4 Wochen kostenlos mitversichert.

Ebenso widmen wir uns immer mehr den neuen, digitalen Wegen.

Über unseren Rechner ist ein Kfz Angebot Online sehr leicht zu berechnen und schnell abzuschließen.

Wenn Sie ein Auto zulassen, war früher die Doppelkarte notwendig. Diese wurde von der eVB Nummer abgelöst. Ihre Agentur stellt diese gerne aus. Sie hat 6 Monate Gültigkeit.

Entschließen Sie sich zu einem Wechsel der Versicherungsgesellschaft, muss der Vertrag 1 Monat vor Ablauf gekündigt sein. Wurde das verpasst, gibt es bei einer bestimmten Preiserhöhung das 30 tägige Sonderkündigungsrecht.

Beginnen Sie auch jeden Tag vor dem Spiegel mit Zähne putzen?

Danach noch schön die Lippen nach oben spreizen um zu sehen, wie schön sauber unsere Zähne wieder sind?

Wir und nahezu jeder in unserer Umgebung sehen täglich unsere Zähne. Sie sind neben der Hilfe beim Essen auch ein gewisses Status Symbol.

Damit dies so lang wie möglich bleibt, gehen Sie regelmäßig mit Ihrem Bonusheft zum Zahnarzt.

In den letzten Jahren werden Sie bemerkt haben, dass die gesetzliche Krankenversicherung immer weniger Leistungen übernimmt.

Dies ist der Grund, warum die Zahnversicherung Deutschlands Liebling wurde.

Sie leistet bei Kindern und jungen Leuten bei Zahnspangen/Kieferorthopädien.

Bei Studenten, Erwachsenen und Familien unterstützt die Zahnversicherung bei Implantaten, Wurzelbehandlungen, Paradentose, Prophylaxe sowie der Zahnreinigung.

Um sich den Schutz für eine Zahnversicherung bei der Allianz zu sichern, müssen Sie Gesundheitsfragen wie z.B. ob fehlende Zähne vorhanden sind, oder Sie sich in laufender Behandlung befinden, beantworten.

Achten Sie bitte auf das klein gedruckte, wenn Sie ein Angebot für eine Zahnversicherung ohne Gesundheitsprüfung vor sich liegen haben.

Seit 01.01.2020 haben wir mit unseren in Tests sehr gut abscheidenden Tarifen Dental Best und Plus, siehe auch Stiftung Warentest, KEINE WARTEZEITEN.

In unserer App können Sie bequem die Rechnungen Online einreichen.

Du willst:

Freiheit: ohne langfristige Zahlungsverpflichtung

Klarheit: durch digitale Transparenz

Sicherheit: durch starken Garantiepartner

Chance auf Wachstum

Das neue digitale Rentenversicherungsprodukt der Allianz bietet dir das.

Grüße von der Allianz_Versicherung_Schmidt_in_Fuerth_und_Wolframs-Eschenbach

Wenn Sie uns besser kennen lernen wollen, besuchen Sie uns doch auf unserer Facebook Seite.

Bilder von uns sowie Sams Videos u.v.m sind hier zu finden.

Wir freuen uns.

Ist die gesetzliche Rente sicher? Reicht mir die gesetzliche Rente? Ich lebe im Hier und Jetzt, warum soll ich sparen? Rentiert sich das überhaupt noch?

Genau diese Fragen besprechen und diskutieren wir mit Ihnen.

Nach einer Bedarfsanalyse des Kunden erarbeiten wir individuelle Konzepte, um mit der richtigen Vorsorge keine Geldsorgen im Ruhestand zu haben.

Ob Sie Ihre Altersvorsorge über eine Lebensversicherung, Rentenversicherung oder Fondssparpläne planen wollen, hängt von Ihrer jeweiligen Lebenssituation sowie Ihrer Risikoneigung ab. (Allianz ist hier mehrfacher Testsieger)

Eines haben alle Ansparungen allerdings gemeinsam. Je früher Sie damit anfangen, desto mehr zahlt es sich für Sie aus. Der jedes Jahr gewonnene Zins, verzinst sich immer wieder und wieder (Zinseszins Effekt).

Wenn möglich sollten Sie schon in jungen Jahren, als Berufseinsteiger oder Student beginnen. Ab monatlichen Beiträgen von 25 Euro ist dies möglich.

Was aber nicht heißen soll, dass bei Männer und Frauen mit 30, 35, 40, 45 oder 50 Jahren die Altersvorsorge nicht mehr rentabel ist.

Ob Sie dabei Angestellter, Freiberufler oder Selbständiger sind spielt dabei keine Rolle.

Durch den demographischen Wandel ist es für fast alle Bürger sinnvoll, für das Alter vorzusorgen.

Hier haben wir mit unseren 3 Schichten Modell tolle Möglichkeiten.

Neben der gesetzlichen Rentenversicherung, können Sie noch über den Betrieb sowie Privat vorsorgen.

Es gibt hier tolle staatliche Förderungen.

Mit der Vorsorge über Rürup, Riester oder der betrieblichen Altersvorsorge erhalten Sie attraktive Steuervorteile, Zulagen sowie Sozialversicherungsersparnisse.

Welches nun für Geschäftsführer, Gutverdiener, geringfügig Beschäftigte sinnvoll ist, gilt es mit allen Vor- und Nachteilen (Kosten) zu beraten.

Bei den meisten Altersvorsorgevarianten können Sie zum Laufzeitende zwischen einer Rente und Kapitalauszahlung wählen.

P.S. ermitteln Sie doch mit unseren Rentenrechner, wie gut sie vorgesorgt haben.

Betriebliche Altersvorsorge

Bei uns werden sowohl Arbeitgeber wie - Arbeitnehmer über die betriebliche Altersvorsorge beraten.

Als ausgebildete Vorsorge- und Anlagespezialisten beleuchten wir beiden Seiten und erstellen maßgeschneiderte Lösungen.

Ob sich der Weg bei Ihnen über Fonds, der Lebensversicherung, privaten Rentenversicherung oder sogar der IG Metall (Metallrente) lohnt, erfahren Sie in einer persönlichen Beratung. (51)

Als Arbeitgeber bringt die betriebliche Altersvorsorge sowohl tolle Vorteile, als auch gewisse Pflichten mit sich mit.

Sie können die betriebliche Altersvorsorge der Allianz bestens als Bindungsinstrument bei Ihren Mitarbeitern verwenden. Ebenso empfiehlt es sich, damit offensiv in die Stellenanzeige gehen.

Über die Gesetzesänderung in Form des Betriebsrentenstärkungsgesetzes, die Gestaltung von stark rabattierten Gruppenverträgen, sowie die Frage der verschiedenen Durchführungswege wie Direktversicherung oder Pensionszusage beraten wir Sie gerne.

Wenn Sie Arbeitnehmer sind, können Sie von attraktiven staatlichen Förderungen profitieren. Sie investieren direkt vom Bruttogehalt. Ihre Einzahlungen sind daher steuerfrei und sozialversicherungsfrei. Zusätzlich ist Ihr Arbeitgeber ab 2019 verpflichtet, bei Ihrer Entgeltumwandlung 15% Zuschuss als Arbeitgeberanteil beizusteuern. Immer mehr fließen auch die vermögenswirksamen Leistungen des Arbeitgebers in die betriebliche Altersvorsorge.

Der Höchstbetrag für steuerfreie Investitionen beträgt in 2020 monatlich 552 Euro.

Der Höchstbetrag für sozialversicherungsfreie Investitionen beträgt 276 Euro.

Auf gewisse Nachteile wie die nachgelagerte Besteuerung, die Abführung von Sozialversicherungen sowie eine spezielle Regelung im Todesfall (Bezugsrecht) muss hingewiesen werden.

Steht bei Ihnen ein Arbeitgeberwechsel an, beraten wir Sie gerne, welche der Möglichkeiten

1.Vertrag ruhen lassen

2.Privat weiterführen

3.Auf neuen Arbeitgeber übertragen

für Sie von größten Vorteil ist.

Die betriebliche Altersvorsorge lohnt sich von jungen Leuten bis hin zum Geschäftsführer. Selbst bei Minijobber gibt es geniale Möglichkeiten

Bei uns werden sowohl Arbeitgeber wie -nehmer über die betriebliche Altersvorsorge (bAV) beraten.

Als ausgebildete Vorsorge- und Anlagespezialisten beleuchten wir beiden Seiten und erstellen maßgeschneiderte Lösungen.

Ob sich der Weg über Fonds, der Lebensversicherung, privaten Rentenversicherung oder sogar der IG Metall (Metallrente) lohnt, erfahren Sie in einer persönlichen Beratung.

Als Arbeitgeber können Sie die betriebliche Altersvorsorge der Allianz bestens als Bindungsinstrument nutzen und damit offensiv in die Stellenanzeige gehen.

Über die Gesetzesänderung in Form des Betriebsrentenstärkungsgesetzes, die Gestaltung von stark rabattierten Gruppenverträgen, sowie die Frage der verschiedenen Durchführungswege wie Direktversicherung oder Pensionszusage beraten wir Sie gerne.

Wenn Sie Arbeitnehmer sind, können Sie von attraktiven staatlichen Förderungen profitieren. Sie investieren direkt vom Bruttogehalt. Ihre Einzahlungen sind daher steuerfrei und sozialversicherungsfrei. Zusätzlich gibt es ab 2019 auf Ihre Entgeltumwandlung einen 15 prozentigen Zuschuss als Arbeitgeberanteil. Gern fließen auch die vermögenswirksamen Leistungen in die bAV.

Der Höchstbetrag in 2019 beträgt monatlich 268 Euro.

Auf die nachgelagerte Besteuerung, die Abführung von Sozialversicherungen sowie das spezielle Bezugsrecht im Todesfall muss hingewiesen werden.

Bei einem Arbeitgeberwechsel können Sie den Vertrag ruhen lassen, privat weiter führen oder auf den neuen Arbeitgeber übertragen.

Sie können bei mir einfach 50 Euro verdienen.

Empfehlen Sie mich Ihren Verwandten, Freunden, Bekannten oder Arbeitskollegen weiter.

Einzige Voraussetzung:

Ihre Empfehlungen sind noch nicht Kunde bei mir und schließen einen Vertrag ab

Am Einfachsten geht dies mit einer Kfz Versicherung oder einer Reiserücktritt

Von Stiftung Warentest als eine der wichtigsten Versicherungen überhaupt bezeichnet, genießt Sie höchsten Stellenwert.

Warum ist dies so?

Aktuell beziehen Sie Lohn aus Ihrem derzeitigen Beruf. Wenn Sie diesen jedoch zu 50% oder mehr aufgrund von Krankheit oder Unfall nicht mehr ausüben können, springt die Berufsunfähigkeitsrente (BU) ein. Sie ersetzt somit den Lohn, damit die laufenden Kosten gedeckt sind.

Wenn obiger Fall eintritt, muss der Vorfall bei der Versicherung gemeldet und auf Berufsunfähigkeit beantragt werden. Diese prüft den Vorgang auf Bezahlung.

Häufige Leistungsauslöser sind:

Allergie, Herzinfarkt, Burnout, Depression, chronische Erkrankung oder Unfälle.

Achten Sie auf eine konkrete und keine abstrakte Verweisbarkeit.

Für wen lohnt sich überhaupt eine BU?

Grundsätzlich sollten Schüler, Auszubildende, Studenten und junge Leute sich mit dem Thema vertraut machen.

Ebenfalls hat jeder Arbeiter und Angestellter (auch Bürojob) seine Vorsorgesituation zu kennen.

Die Wahrscheinlichkeit einer BU liegt bei ca. 1 zu 5.

Voraussetzungen für eine BU ist das beantworten von Gesundheitsfragen, die Berufsgruppe, die Höhe der Berufsunfähigkeitsrente sowie die Laufzeit.

Absicherung können Sie entweder über eine selbständige Berufsunfähigkeit tätigen, oder Sie sparen etwas an für Ihre Kapitalauszahlung.

Der Unterschied zwischen BU und Erwerbsminderungsrente, wie hoch die Kosten und die Höhe der Absicherung sein soll, erfahren Sie in einer persönlichen Beratung.

Wie sollte eine gute Baufinanzierung aufgebaut sein? Welche Rolle spielt hierbei der Zins? Was macht eine gute Baufinanzierung aus?

Wir als Baufinanzierungsexperte und die Allianz als Testsieger sind Ihr Wegbegleiter.

Gleich ob Sie eine Wohnung oder ein Haus finanzieren, es ist ein besonderer, neuer Lebensabschnitt, wo Sie einen verlässlichen Partner benötigen.

Wir stimmen mit Ihnen zusammen Ihren Baufinanzierungskredit auf Ihre Bedürfnisse ab.

Wann und wie viel Eigenkapital am sinnvollsten eingesetzt wird? Wie sich Ihre Eigenleistung auswirkt? und ob staatlichen Förderungen über Kfw oder Riester für Sie Sinn machen? all das beleuchten wir mit Ihnen.

Ist eine Finanzierung über die Allianz mit einer Zinsbindung von 20, 30 oder sogar 40 Jahren für Sie sinnvoll? Evtl. als Volltilger oder sogar die Kombination mit einem Bausparvertrag über Wüstenrot?

Die Antwort erhalten Sie anhand von Baufinanzierungsbeispielen.

Wenn Sie schon Angebote von Mitbewerbern haben, gehen wir diese gerne mit Ihnen durch. Auf Wunsch erstellen wir gerne ein Angebot zum Vergleich.

Haben Sie sich Ihren Wohntraum schon vor einigen Jahren erfüllt, fragen Sie uns nach unserer Anschlussfinanzierung (eines unserer Steckenpferde).

Sie können sich bis zu 36 Monate im Voraus die günstigen Zinsen sichern.

Haben Sie sich damals für eine längere Zinsbindung entschieden, haben Sie nach 10 Jahren ein Sonderkündigungsrecht.

Fragen Sie uns an. Wir unterstützen Sie gerne bei der Umfinanzierung.

Ab 2021 erhöht sich die Wohnungsbauprämie. Ihr bekommt nun 10% aus maximal 700 Euro Einzahlung in einem Bausparvertrag, sprich 70 € vom Staat geschenkt. Bei Verheirateten liegt die Förderung doppelt so hoch, also 140 € Sponsoring vom Staat. Die neuen staatlichen Förderungen zählen ab 2021 auch für die Bestandverträge. Somit können Sie Ihre Zinssicherung über einen Bausparvertrag schon 2020 in Angriff nehmen. Weitere gute Nachrichten sind die Erhöhungen der Einkommensgrenzen auf 35.000 € für Singles bzw. 70.000 € für verheiratete. Nun kommt die Förderung für wesentlich mehr Bürger in Betracht. Die Beantragung bleibt dadurch unberührt. Mit dem Wohnungsbauprämienantrag können Sie 2 Jahre rückwirkend die Prämie geltend machen. Die Kombination aus Wohnungsbauprämie und vermögenswirksamen Leistungen (welche mit 9% aus 480 € Einzahlung, sprich 43,20 € vom Staat unterstützt wird)ist der ideale Startbaustein für Ihr Wohneigentum. Bausparverträge ab 2009 müssen für wohnwirtschaftliche Zwecke, also für den Bau, Kauf, die Modernisierung oder Sanierung von Wohneigentum verwendet werden. Einzige Ausnahme sind Jugendliche unter 25 Jahre. Sie können 7 Jahre lang über die eingezahlten Beiträge sowie den Förderungen (Wohnungsbauprämie, vermögenswirksame Leistungen) frei verfügen. Dies gilt allerdings nur einmal im Leben. Wenn Ihr noch weiteren Fragen habt, sind wir gerne für euch da. Eure Allianz Versicherung Alexander Schmidt in Fürth und Wolframs-Eschenbach