Fachkräfte binden, ohne mehr Gehalt zu zahlen? Die Lösung heißt bAV.
Sicherheit für Ihre Mitarbeitenden. Vorteile für Ihr Unternehmen.
Gute Mitarbeitende sind schwer zu finden. Noch schwerer: sie zu halten. Der Fachkräftemangel bleibt 2025 real, insbesondere in IT, Handwerk und Dienstleistungen. Wer qualifizierte Teams sichern will, braucht mehr als ein gutes Gehalt.
Die betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist heute einer der effektivsten Hebel für Arbeitgeberattraktivität, Mitarbeiterbindung und Entlastung.
Wir begleiten Sie in Freiburg und bundesweit bei Einführung, Optimierung und Kommunikation.
Warum reden wir in 2025 noch über bAV?
📉 86 % der Unternehmen sehen einen anhaltenden Fachkräfteengpass
🎯 Sicherheit, Wertschätzung & Vorsorge zählen zu den Top-Erwartungen von Bewerbenden
📈 Demografischer Wandel senkt die Zahl verfügbarer Fachkräfte
💼 bAV stärkt Ihr Arbeitgeberimage und erfüllt ESG-Anforderungen
Ihre Vorteile als Arbeitgeber
✅ Mehr Bewerbungen: weil Ihre Benefits überzeugen
✅ Geringere Fluktuation: weil Sicherheit Vertrauen schafft
✅ Weniger Krankheitstage: durch gelebte Wertschätzung
✅ Entlastung: durch steuer- & sozialabgabenbegünstigte Beiträge
✅ Minimaler Aufwand: durch digitale Prozesse und klare Abläufe
Wir machen Ihre bAV stark
Viele bAV-Lösungen sind veraltet oder riskant. Wir prüfen bestehende Verträge, identifizieren Potenziale und setzen neue Lösungen rechtssicher um:
- Analyse Ihrer Versorgung
- Konzeption & Handlungsempfehlungen
- Digitale Umsetzung
- Kommunikation für HR & Belegschaft
- Laufende Betreuung & Beratungstage vor Ort oder digital
Jetzt bAV-Chancen prüfen: kostenfrei & konkret
✅ Wie ist Ihre aktuelle Versorgung wirklich aufgestellt?
✅ Wo liegen Risiken und Potenziale?
✅ Welche Maßnahmen empfehlen sich?
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